Yazar A.Rahman EKİNCİ
26/08/2017, 1247 kez okundu
İlimizde binlerce işyeri ve işçi çalıştıran sektörler vardır. İşçinin işine olan sorumluluğunun olduğu gibi, işverenin de işçisine olan sorumlukları vardır.
Gerek içimizde gerekse çevremizde olsun özel sektör bünyesi altında çalışan elemanlardan gerekli verimin alınmaması, yâda işverenin talimatlarını harfiyen yerine getirmemelerindeki gerçek, çalışma saatlerinin fazla oluşu, işe başlama saatinin belli, bitiş saatinin belli olmamasından kaynaklanıyor. İşlerinin çalışanla yürütüldüğünü, çalışan olmazsa bir adım bile ileriye gidemeyeceğinin farkında olan bir işveren elemanının kıymetini kaybetmeden bilmelidir. Bir çalışanın, çalıştığı firmasının olumlu yâda olumsuz yönde ilerlemesinde rolü büyüktür. Firma o çalışanla en doruk noktasına da çıkabilir, en dibe de vurabilir. Böyle önemli bir görevi üstlenen çalışanların haklarının kısıtlanması yâda çiğnenmesi onlara en büyük haksızlıktır.
Yüce Allah kuranı kerimde şöyle buyurmaktadır: “Allah hiç kimseye gücünün yeteceğinden fazla yük yüklemez…” Bakara süresi
Yukarıdaki ayeti kerimede anlaşılacağı gibi hiç kimseye gücünü aşan yükler yüklenmemeli, kapasitesini aşan görevler verilmemelidir. Ama maalesef para kazanma hırsının ağır bastığı, paranın artık cep ve kasaların yerine kafa ve kalplere girdiği bir dönemde çalışanların çalışma saatleri işveren tarafından unutuluyor. Ne kadar daha fazla çalıştırırsam o kadar yararıma olur düşüncesiyle bildiğini uygulamaya devam ediyor. Bazı işyerlerinde elemana uygulanan kurallar pes dedirtecek cinsten. Örnek vermek gerekirse, patron herhangi bir çalışanına senin işe başlama saatin bu (7 diyelim) bu saate gelmezsen ceza alırsan yâda işine son verilir. Ama senin, işten çıkış saatin belli değil, ben ne zaman git dersem o zaman gidersin diyorlar. Bu yapılan davranış çalışanın özel hayatına, dinlenme ve ailesine harcaması gerektiği zamanı gasp etmek değil midir? Böyle bir ortamda çalışan birinin çalıştığı işyeri ve patronuyla ilgili olumlu konuşması iyiliğini istemesi düşünülebilir mi? Elbet ki hayır. Zaten bu zor şartlarda aldığı ücret kendisini geçindiriyor mu? Geçindirmiyor mu o,da belli değil bari hayatının bütün saatleri çalışmakla geçmesin özel hayatına da biraz zaman ayırabilmelerine imkân sağlansın. Siz nasıl işe giriş saatini belirliyorsanız. Ve o saat sizin için bir kuralsa, çıkış saatini belirlemekte sizin için bir kural olmalıdır.
Peygamberimiz(s.a.v) şöyle buyurmaktadır:’’kimin elinin altında bir kardeşi bulunuyorsa ona yediğinden yedirsin, giydiğinden giydirsin, onlara kaldıramayacakları işleri yüklemesin. Eğer yüklerseniz kendilerine yardım ediniz.(buharı)
İnsanların kalkınmasında, aş, iş sahibi olmasında emeği geçen değerli patronlar: lütfen bünyenizde çalıştırdığınız elemanlarınızın da sizin gibi bir aile ve özel bir hayata sahip olduklarını unutmayın. Onların dinlenme ve ailesiyle zaman geçirme haklarını kısıtlamayın zira işinizde verimli olmalarını beklemek sizin için hayal olur.
Allahın rahmeti, bereketi, merhameti üzerinize olsun.
NERDESİNİZ İNSANLIĞIN SAVUNUCULARI ?
2813 kez okundu, 26/08/2017
CAMİLER KİMSENİN TAPULU YERİ DEĞİLDİR!
1666 kez okundu, 26/08/2017
TORPİL, KUL HAKINI GASP ETMEKTİR
1076 kez okundu, 26/08/2017
DİKKAT! BU GÜN KUDÜS YARIN KABE!
977 kez okundu, 26/08/2017
BATMAN HANGİ ALANDA ŞAMPİYON?
1194 kez okundu, 26/08/2017
ÇALIŞANIN DA ÖZEL BİR HAYATI VARDIR
1248 kez okundu, 26/08/2017
KÜFÜR VE KAVGAYA HAYIR!
1112 kez okundu, 26/08/2017
EY İSRAİL! DUY SESİMİ!
1200 kez okundu, 26/08/2017
EY! ON BİR AYIN SULTANI
2614 kez okundu, 26/08/2017
ÖĞRETMENLERİN BAŞARIYA MOTİVELERİ
3120 kez okundu, 26/08/2017
NAMAZ KILDIRMAKLA GÖREVİNİZ BİTMİYOR
2793 kez okundu, 26/08/2017
ÖZLENEN VALİ PROFİLİ
1900 kez okundu, 26/08/2017
GENÇLERİMİZ GELECEĞİMİZDİR
1506 kez okundu, 26/08/2017
HUZURA GİDEN YOL
1641 kez okundu, 26/08/2017
ÇOCUKLARIMIZIN GELECEĞİ SİZLERLE ŞEKİLLENİR
2493 kez okundu, 26/08/2017
İMTİHAN GÜZELDİR
1462 kez okundu, 26/08/2017
HIRSIZLIĞIN CEZASI UCUZ OLMAMALI
1813 kez okundu, 26/08/2017
ÖZLENEN VALİ PROFİLİ
4897 kez okundu, 26/08/2017
DAĞDAKİ BAĞDAKİNİ KOVMAYA ÇALIŞIYOR
1831 kez okundu, 26/08/2017
RAMAZAN AYI TEMİZLENME AYIDIR
1737 kez okundu, 26/08/2017
İSRAF ETME, İKRAM ET
1806 kez okundu, 26/08/2017
ÖĞRETMEN ÖĞRENCİYİ GÜZEL GÖRMELİ
1727 kez okundu, 26/08/2017
CAMİLER AÇIK OLMALIDIR
1729 kez okundu, 26/08/2017
ESNAFIN SIKINTILARINI DİNLEYİN
1754 kez okundu, 26/08/2017
HAVALAR ISINDI BOĞULMALARA DİKKAT!
1796 kez okundu, 26/08/2017
TOPLUM BİLGİLENDİRME MERKEZLERİ AÇILMALIDIR
1790 kez okundu, 26/08/2017
HEDİYELERİN EN GÜZELİ KURAN’I KERİM’DİR…
1770 kez okundu, 26/08/2017
DÖRT DUVAR ARASI KARIN DOYURMAZ
1797 kez okundu, 26/08/2017
DİNİNE SAHİP ÇIK MÜSLÜMAN!
2186 kez okundu, 26/08/2017
ŞİMŞEK’TEN FABRİKA MÜJDESİ BEKLİYORUZ
2473 kez okundu, 26/08/2017
ÖĞRETMEN VE İMAMLARA BÜYÜK GÖREV
1846 kez okundu, 26/08/2017
DÜNYANIN EN BÜYÜK İNSANI
2218 kez okundu, 26/08/2017
HERKES DİLİNİ RAHATÇA KONUŞABİLMELİ
2029 kez okundu, 26/08/2017
ÇUKURLARDAN KURTULMAYI BEKLEYEN ŞEHİR
1881 kez okundu, 26/08/2017
HALKIN KORKULU RÜYASI HIRSIZLAR
2188 kez okundu, 26/08/2017
ÇALIŞAN ROBOT DEĞİL, İNSANDIR…
1823 kez okundu, 26/08/2017
GERÇEK İMAM SADECE ALLAH’TAN KORKAR
2285 kez okundu, 26/08/2017
ÇOCUKLARIN SESSİZ ÇIĞLIKLARINI DUYUN!
2224 kez okundu, 26/08/2017